Pemimpin yang dapat menghambat perkembangan perusahaan_ Didalam perusahaan keberhasilan suatu usaha ditentukan dari beberapa faktor, diantara faktor tersebut pemimpin menjadi salah satu faktor penting dalam keberhasilan suatu perusahaan.
Seorang pemimpin yang sudah memiliki banyak pengalaman dan skill yang mumpuni terhadap perkembangan zaman akan memberikan kontribusi yang baik terhadap perusahaan.
Baca juga :Pengertian Kewirausahaan : Konsep, Jenis, Manfaat, Serta Tujuan Dalam Kehidupan Masyarakat
Berbeda dengan pemimpin yang belum memiliki kemampuan, potensi kegagalan pasti jauh lebih besar dalam menjalankan suatu usaha.
Lalu apa saja faktor pemimpin yang dapat menghambat perkembangan perusahaan ?
Faktor Pemimpin yang Dapat Menghambat Perkembangan Perusahaan
Secara umum seseorang yang belum memenuhi kriteria menjadi seorang pemimpin memiliki beberapa sifat atau faktor yang dapat menghambat perkembangan perusahaan, faktor tersebut adalah
Baca juga :6 Faktor Pendukung Kegiatan Usaha Menurut Sumbernya Serta Faktor Kegagalan yang Harus Kamu Ketahui
1. Tidak membuat keputusan yang tepat dan cepat.
Mengambil keputusan berdasarkan fell, bukan dari data yang tersedia oleh manajemen. Akibatnya keputusan yang dibuat membuat perusahaan mengalami kegagalan.
2. Tidak memberikan dukungan dan sumber daya yang diperlukan oleh tim
Tidak mampu memberikan motivasi dan semangat kerja kepada karyawan untuk bekerja efektif dan efisien, selalu memberikan perintah yang tidak wajar karena dituntut atasan dalam mencapai target perusahaan
3. Tidak memfasilitasi komunikasi yang efektif antar anggota tim
Komunikasi antar karyawan tidak sinkron karena kesenjangan fasilitas yang diberikan oleh pimpinan terhadap karyawan tidak sama.
Baca juga : Salah Satu Yang Menjadi Dasar Pertimbangan Dalam Memilih Lokasi Pertokoan Yang Strategis dan Keuntungannya
4. Tidak mempromosikan inovasi dan ide-ide baru.
Tidak mampu membuat gagasan dan inovasi baru yang menarik konsumen menyukai produk dari perusahaan, selain itu tidak mau meneriman ide-ide baru dari karyawan karena dirasa idenya paling baik
5. Berfokus pada tugas-tugas administratif dan bukan pada strategi bisnis yang jangka panjang.
Mementingkan tugas pribadi dan melakukan segala cara untuk meningkatkan jabatan tanpa memikirkan strategi bisnis dalam jangka panjang.
Semakin lama perusahaan akan mengalami kemunduran karena tidak memiliki strategi bisnis yang tepat kedepannya
Nah itulah 5 Faktor Pemimpin yang dapat menghambat perkembangan perusahaan, jika kamu seorang karyawan dan menemukan sifat dari pemimpin tersebut bisa jadi pemimpinmu belum standart menjadi seoerang pemimpin yang handal
Terimakasih
